A MAGYAR ÜGYVÉDJELÖLTEK HONLAPJA

Budapesti ügyvédi irodába keresünk ügyvédjelölt pozícióba munkatársat. Leendő munkatársunkat elsősorban országosan ismert építőipari ügyfelünkhöz kapcsolódó feladatokkal kívánjunk foglalkoztatni. Elvárások: jogi diploma, tárgyalási szintű angol nyelvtudás szóban és írásban, legalább fél év, hasonló munkakörben szerzett tapasztalat, felhasználó szintű számítógépes ismeretek (Excel, Word, Internet, Outlook). Feladatok: szerződések és egyéb okiratok elkészítése, véleményezése, szerkesztése; peres és hatósági eljárásokban jogi képviselet ellátása; egyeztető tárgyalásokon való részvétel; a jogi vezető által meghatározott egyéb feladatok ellátása. Személyiség: megbízhatóság, diszkréció; terhelhetőség; alaposság; kitűnő probléma megoldási készség; önálló munkavégzésre való képesség. Fényképes önéletrajzot, a pozíció és a bruttó fizetési igény megjelölésével a karrier@klubd.com címre várunk.

1. nem csak kávét főzni és a földhivatalban sorban állni szeretnének, de érdemi és az iroda tevékenységein belül változatos munkát kívánnak végezni;

2. akik egy ügyvédi irodából nem csak, mint jogászok, de akár mint a későbbi saját ügyvédi vállalkozásuk tulajdonosai is többet akarnak látni;
3. életpályaként tekintenek a jogászi hivatásra, és arra hajlandóak energiát és időt áldozni.

Feladatok:

- eljárás elektronikus cég- és változásbejegyzési ügyekben
- nyomtatványok kitöltése, kezelése
- személyes kapcsolattartás a hivatalokkal, kiemelten a bíróságokkal, a cégbírósággal, egyéb hatóságokkal, illetve a szerzői jogi jogvédő hivatallal
- egyszerűbb, később összetettebb szerződések készítése
- peres anyagok áttekintése
- részvétel bírósági tárgyalásokon
- részvétel, esetenként jegyzőkönyv-vezetés megbeszéléseken
- ügyfelekkel való kapcsolattartásban való aktív részvétel

Az iroda elvárásai:

1. önálló, az ügyfelekért felelős munkavégzés
2. megbízhatóság és lojalitás
3. a megbeszélt határidők betartása

Lehetőségek:

1. versenyképes, a teljesítménnyel arányos munkabér
2. főként szerzői és társasági jogi szakmai ismeretek és technikák elsajátításának, eljárások megismerésének lehetősége
3. saját ügyek vitelének és saját – akár az iroda tevékenységétől eltérő – profil kialakításának lehetősége

A kiválasztás folyamata

A jelentkezők számának függvényében a kiválasztás előreláthatólag két lépcsős:

I. jelentkezés
2010. május 10-én 12:00-ig az ugyvedjelolt@humanrobot.biz e.mail-címre kell elküldeni a jelölt
1. szakmai önéletrajzát
2. a munkahellyel kapcsolatos elvárásait és vállalásait
3. későbbi karriertervére vonatkozó elképzeléseit

II. egy rövid lista készül, mely alapján öt jelölt kerül meghallgatásra. A szűrés szempontjai:
1. a jelölt törekvései, elhivatottsága
2. eddigi tapasztalata (a tapasztalat hiánya nem feltétlenül kizáró ok)
3. a megküldött önéletrajz és vállalások tartalma és formája

A jelöltek meghallgatása május 31-ig megtörténik. Munkába állás: 2010. június 1-től. Minden jelentkező számára adunk visszajelzést.